辻本 周

いろいろなことを経験できる環境が面白いと思います。具合的には営業先や卸先の販路拡大については、前例がなかったのでネット販売以外で出来ることに関しての提案は受け入れてくれることがほとんどでした。
すべてが順調にいくわけではなく、上手くいかなかった時に原因考察や次の手を用意することは難しい反面、経験値を大きく上げてくれます。いわゆる固定概念がないので、自分で地図を作って展開できることは学びが多く面白いです。

入社当時は社長から指示や指導を受けることもありましたが、「こうしなさい」というのではなく「自分で考えて行動してOK」と言っていただいて動けたことが良かったと思います。
スポンサー契約にしてもプロ野球チームから地方の団体やイベントなど、大小関係なく関わることが出来たので一つ一つの案件に対応することで応用力も身に付けることが出来たと感じています。
今は役割や組織が以前より分担されているので、業務全般を一人で完結することはないですが、社訓でもあるように「何がより良いかを常に考えどのようにすればよりよく出来るか」という仕事の進め方は変わっていません。
新しく入った方でもアイデアや意見を出しやすいというのも、上司や同僚と良い関係性で仕事ができる会社の雰囲気や文化が根底にあるからだと実感しています。

入社して間もないころは、任された仕事に対して全力で突っ走って、壁にぶつかることも多々ありました。(笑)
経験値が浅い時は、やってみないとわからないことも多く「考えるより行動」を優先することもありましたが、シミュレーションを重要視するようになりました。
今は、自分自身のためにも後輩のためにも地図を作って動くことを意識しています。地図があることでミッションを進める優先順位が明確になり、エラーが起きても振り返りやすくなります。
現在のポジションで任されていることは販路拡大なので、今までの経験を活かして戦略をたてながらリアルスタイルの商品やサービスをさらに世の中に広めていきます。